Diversity and Inclusion

ENG : Thanks to ICF, this morning I had the chance to join an online event live from Toronto, about “Coaches for Diversity and Inclusion”. It was rich in information and idea exchanges.

Let me share with you the first few steps for a better inclusion in your world.
Firstly, be aware of who you are and what makes you who you are. Question yourself: “Is this behavior, this thought, coming from my gender, my culture, my nationality, my social background…?”

Once you’re more aware of yourself, build a bridge between you and others: genuinely ask them how do they feel, how do they see the world. Have an authentic and compassionate conversation.

Diversity is easy, inclusion needs efforts from all of us.

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FR : Grâce à ICF, j’ai eu la chance de participer ce matin à un évènement en ligne, en direct de Toronto, sur le thème : « Les coachs pour la Diversité et l’Inclusion ». Ce fut très riche en informations et en échanges d’idées.

Je partage avec vous les premiers pas pour une meilleure inclusion dans votre monde : tout d’abord, connaissez-vous. Sachez qui vous êtes vraiment. Demandez-vous : « Ce comportement, cette pensée, me vient-elle de mon genre, de ma culture, de ma nationalité, de mon origine sociale… ? »

Ensuite, quand vous avez une meilleure compréhension de vous-même, bâtissez des ponts entre vous et les autres : demandez-leur sincèrement comment ils se sentent, comment eux perçoivent le monde. Aillez une conversation authentique et bienveillante.

La diversité est facile, l’inclusion demandent les efforts de tous.

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